Prêmio
Trombini é a grande vencedora do Prêmio Melhores Práticas 5S – Região Sul
O Dia Internacional da Mulher, celebrado em 8 de março, é uma oportunidade importante para refletir sobre protagonismo feminino e a valorização da mulher, seja no âmbito pessoal ou profissional. Mais do que uma data simbólica, o momento reforça a importância de reconhecer conquistas e incentivar ambientes corporativos cada vez mais inclusivos, respeitosos e participativos.
Com esse propósito, durante o mês de março, Trombini promoveu rodas de conversa sobre protagonismo feminino, reunindo colaboradoras para compartilhar experiências, refletir sobre desafios, conquistas e oportunidades ao longo de suas trajetórias, além de reforçar a importância de cada mulher reconhecer seu papel como autora da própria história.
O encontro proporcionou um espaço de escuta, troca de experiências e incentivo ao desenvolvimento pessoal, mostrando como o diálogo pode fortalecer a confiança, a empatia e o reconhecimento entre as pessoas. Como destaca Juliana Rischter Balbinot, Analista de RH da unidade de Farroupilha/RS, a iniciativa reforça valores importantes dentro da empresa:
“A ação promovida pela empresa reforça a importância de reconhecer e celebrar a força e talento das mulheres em nossa sociedade. Gestos como este fortalecem o ambiente de trabalho e demonstram respeito e valorização. Que juntos possamos continuar construindo e escrevendo histórias de conquistas e apoiando o protagonismo feminino.”
Além da roda de conversa, algumas das unidades também levaram o tema para o DDS (Diálogos Diários de Segurança), ampliando a discussão entre as equipes e reforçando a importância da valorização da mulher na indústria e no ambiente corporativo.
A iniciativa também incentivou muitas colaboradoras a refletirem sobre suas próprias jornadas, destacando aprendizados, superações e momentos marcantes. Para Simara Zelik, Analista Ambiental da unidade de Curitiba/PR, o encontro trouxe uma pausa necessária dentro da rotina:
“O encontro foi muito importante, pois dentro da rotina de trabalho tivemos um momento para olhar para nós mesmas. Ao ouvir minhas colegas e refletir sobre as perguntas, consegui enxergar algumas questões pessoais de forma diferente e valorizar mais minha própria trajetória. Foi uma pausa necessária para refletir, um verdadeiro ‘reset’, que teve um valor muito grande para mim.”
Ao compartilhar vivências, fica evidente que o protagonismo feminino se constrói no dia a dia, nas pequenas decisões, na coragem de enfrentar desafios e na busca constante por crescimento. Esse processo também envolve autoconhecimento e valorização pessoal, como destaca Zenir Aparecida Pires Beal, Ajudante de Produção da unidade de Fraiburgo/SC:
“Para quem não me conhece, sou filha, sou esposa, mãe, formada em Logística e empreendedora. Ao longo da minha caminhada vivi aprendizados, perdas e muitas vezes me coloquei em segundo plano. Ao escrever minha história, percebi que preciso me amar, me cuidar e me priorizar mais. A homenagem da empresa me fez olhar para mim de forma diferente. Sou grata por esse momento que me lembrou do meu próprio valor.”
Cada história revela perspectivas diferentes, mas todas têm algo em comum: a força das mulheres que constroem seus caminhos com dedicação, resiliência e propósito. Esse reconhecimento também aparece na fala de Andreia Lovato, Analista de Melhoria Contínua da unidade de Canela/RS:
“Foi importante participar, pois a mensagem nos faz lembrar do que acabamos esquecendo na correria do nosso dia a dia: que somos mulheres guerreiras, capazes de administrar diversas situações e, ainda assim, sermos mãe, filha, esposa e simplesmente ser mulher.”
Esses relatos reforçam como a valorização da mulher passa, também, pelo reconhecimento das suas histórias, experiências e contribuições dentro e fora do ambiente de trabalho. Quando essas vozes ganham espaço, elas inspiram outras mulheres e fortalecem a construção de um ambiente cada vez mais colaborativo e respeitoso.
Valorização que gera transformação
Na Trombini, acreditamos que respeito e valorização das pessoas são pilares essenciais. Reconhecer o papel das mulheres na indústria e incentivar seu protagonismo faz parte desse compromisso.
As ações realizadas no Mês da Mulher reforçam essa visão: criar espaços de diálogo, estimular reflexões e valorizar quem contribui diariamente para o desenvolvimento da empresa.
Mais do que uma celebração, a data representa um convite para continuar construindo ambientes cada vez mais inclusivos, onde cada mulher possa se sentir valorizada, reconhecida e protagonista da sua própria história.
Confira alguns registros na galeria abaixo:
